Corso di formazione sula Sicurezza per Dirigenti

Formazione Dirigenti per la Sicurezza sul Lavoro

Sai quali sono le responsabilità che la legge attribuisce a chi organizza e dirige l’attività dei lavoratori?

Il corso di formazione per dirigenti fornisce le competenze giuridiche, organizzative e gestionali necessarie per svolgere in modo consapevole il proprio ruolo in materia di salute e sicurezza sul lavoro. Il percorso si svolge in modalità e-learning FAD asincrona, per frequentare le lezioni quando e dove si preferisce.

Perché partecipare?

La formazione dei dirigenti è un obbligo di legge. L’art. 37 del D.Lgs. 81/08 impone al datore di lavoro di assicurare ai dirigenti un’adeguata e specifica formazione, con aggiornamento periodico. Durata, contenuti e modalità sono definiti dall’Accordo Stato-Regioni del 17 aprile 2025 (Rep. Atti n. 59/CSR, GU n. 119 del 24 maggio 2025), che attribuisce al dirigente le funzioni previste dall’art. 18 del D.Lgs. 81/08 e le relative responsabilità penali, civili e amministrative.

A chi è rivolto?

Il corso è rivolto ai dirigenti per la sicurezza, ossia a chi, in ragione delle competenze professionali e dei poteri gerarchici e funzionali conferiti, attua le direttive del datore di lavoro organizzando l’attività lavorativa e vigilando su di essa.

Durata

12 ore.

Modalità

E-learning FAD asincrona. Per l’ammissione alla verifica finale è richiesta la frequenza di almeno il 90% delle ore previste.

Attestato

Al termine del corso, previo superamento della verifica finale di apprendimento, viene rilasciato l’attestato di formazione, valido su tutto il territorio nazionale. L’aggiornamento è obbligatorio ogni 5 anni, con una durata minima di 6 ore.

Programma del corso

Modulo 1 – Giuridico-normativo

• Sistema legislativo in materia di sicurezza dei lavoratori

• Organi di vigilanza e procedure ispettive

• Soggetti del sistema di prevenzione aziendale (D.Lgs. 81/08): compiti, obblighi, responsabilità e tutela assicurativa

• Delega di funzioni

• Responsabilità civile e penale

• Responsabilità amministrativa delle persone giuridiche, delle società e delle associazioni (D.Lgs. 231/2001 e s.m.i.)

• Sistemi di qualificazione delle imprese e patente a crediti in edilizia

Modulo 2 – Gestione ed organizzazione della sicurezza

• Modelli di organizzazione e di gestione della salute e sicurezza sul lavoro (art. 30, D.Lgs. 81/08)

• Gestione della documentazione tecnico-amministrativa

• Obblighi connessi ai contratti di appalto, d’opera e di somministrazione

• Organizzazione della prevenzione incendi, del primo soccorso e della gestione delle emergenze

• Organizzazione ed esercizio della funzione di vigilanza e obblighi dell’art. 18, comma 3 bis, D.Lgs. 81/08

• Ruolo del responsabile e degli addetti al servizio di prevenzione e protezione

Modulo 3 – Individuazione e valutazione dei rischi

• Criteri e strumenti per l’individuazione e la valutazione dei rischi

• Rischio da stress lavoro-correlato

• Rischio legato a differenze di genere, età, provenienza da altri Paesi e tipologia contrattuale

• Rischio interferenziale e gestione del rischio nei lavori in appalto

• Misure tecniche, organizzative e procedurali di prevenzione e protezione

• Infortuni mancati e risultanze della partecipazione di lavoratori e preposti

• Dispositivi di protezione individuale

• Sorveglianza sanitaria

Modulo 4 – Comunicazione, formazione e consultazione dei lavoratori

• Competenze relazionali e consapevolezza del ruolo

• Informazione, formazione e addestramento come strumenti di conoscenza della realtà aziendale

• Tecniche di comunicazione

• Lavoro di gruppo e gestione dei conflitti

• Consultazione e partecipazione dei rappresentanti dei lavoratori per la sicurezza

• Natura, funzioni e modalità di nomina o elezione degli RLS

Iscrizioni

Iscriviti ora al corso di formazione per dirigenti. Per informazioni e iscrizioni contattaci al numero 091 590323 o vieni a trovarci presso la nostra sede in Cortile La Mantia 7, Palermo.